В 2024 году российский производитель текстильных лент – чебоксарская фабрика «Лента» – отмечает 80-летие. Сегодня это не просто одно из старейших предприятий отрасли, а признанный лидер в своем сегменте. Фабрика регулярно презентует рынку новые продукты и планомерно проводит техническое перевооружение, следуя программе импортозамещения. О секретах успеха и планах на будущее мы поговорили с генеральным директором АО «Лента» Розой Ивановой.
Роза Петровна, расскажите об итогах 2023 года для компании «Лента». Сколько метров продукции выпустили, сколько стран, регионов России посетили?
Если говорить об экономических итогах, то могу назвать 2023 год результативным. В количественном выражении наша фабрика выпустила 55 млн метров лент. Этого достаточно, чтобы обмотать окружности Земли и ее спутника Луны. Для предприятия это своеобразный рекорд за последние несколько лет. Только в сравнении с 2022 годом мы увеличили объемы производства на 40 %. В 2023 году общий объем продаж в рублях по направлению «Лентоткачество» увеличился на 52 %. При этом продажи текстильных контактных лент выросли более чем в 2 раза. Расширилась и наша клиентская база. У фабрики появились партнеры как внутри страны, так и за рубежом. Мы активно развивали экспорт.
В 2023 году представители нашей компании и я сама не только приняли участие в российских выставках, таких как «Армия», «Безопасность и охрана труда», но и посетили ряд зарубежных стран, выезжали в Узбекистан, Казахстан, побывали с бизнес-миссиями в Китае, Индии. Эти направления нам интересны и в плане экспорта нашей продукции, и в плане поиска поставщиков. Кроме того, такие командировки позволяют нам изучать продукты, которые предлагают рынку зарубежные коллеги. Исходя из этого, мы также принимаем решения о расширении своего ассортимента.
В целом минувший год был полон вызовов как для нашей страны, так и для фабрики. Считаю, что «Лента» внесла значительный вклад в приближение победы. Можно даже провести аналогию. Фабрика была создана в годы Великой Отечественной войны. Первыми изделиями, которые выпускало предприятие, были палаточный шнур и лента ЛРТ-35 для ружейного ремня. Мы производим их и по сей день. В течение 80 лет фабрика «Лента» стоит на страже безопасности страны, выполняет важные государственные заказы качественно и в срок. В этом, несомненно, огромная заслуга всего дружного коллектива нашей фабрики.
Где используется продукция предприятия? Конечно, качество важно в любой сфере, но где оно особенно принципиально?
Я знаю, многие даже не представляют, как много разнообразных текстильных лент присутствует в нашей жизни. Если вглядеться в привычные в быту вещи, то вы, несомненно, можете встретить продукцию АО «Лента». Например, вы собрались на пикник или в турпоход. Представьте рюкзак: ремни, липучки, текстильные ленты, при помощи которых закрываются разнообразные кармашки, – это всё продукция нашей фабрики. Туристические палатки и коврики, спальные мешки, надувные лодки – везде используются текстильные ленты различного состава, ширины, свойств. И это лишь один сегмент.
Если вы пользуетесь отечественным автомобилем, то тоже пересечетесь с нашей продукцией. Ленты для ремней безопасности для АвтоВАЗа производятся на фабрике «Лента» в Чувашии.
А вообще наша продукция применяется более чем в 30 различных сегментах промышленности. Перечислю лишь некоторые из них: аэрокосмическая, электротехническая отрасли, производство автокомпонентов, средств индивидуальной защиты, мебели и галантереи.
Но, конечно, основные наши заказчики сегодня – компании, изготавливающие военную экипировку, обмундирование. Наше предприятие включено в перечень организаций Минпромторга России, оказывающих существенное влияние на отрасли промышленности и торговли. И к нам предъявляются очень строгие требования по качеству продукции, действуют жесткие сроки по поставкам. Это нас мотивирует, структурирует, мобилизует и развивает. У нас появляются новые стандарты работы, мы перестраиваем бизнес-процессы, создаем новые продукты. И мы ни разу не подвели своих партнеров ни по качеству лент, ни по сроку поставки.
Кого вы считаете своими конкурентами? Есть ли вообще в вашей сфере конкуренция как таковая?
Не секрет, что во многих отраслях экономики серьезную конкуренцию отечественным предприятиям составляют китайские компании. Легкая промышленность – не исключение. Сложность в работе с китайскими производителями в том, что они – поставщики сырья и оборудования, а также конкуренты на рынке одновременно. То есть, по большому счету, и друзья, и соперники. И здесь отечественным предприятиям нужно четко продумывать стратегию, более ярко демонстрировать свои конкурентные преимущества, брать качеством изделий, сроками изготовления, логистикой.
Конечно, кроме АО «Лента» есть и другие российские компании, специализирующиеся на производстве текстильных лент. Но без ложной скромности могу сказать, что мы – единственное в стране предприятие, имеющее такой широкий ассортимент. В нашей номенклатуре около 1200 видов лент и шнуров шириной от 4 до 300 мм из различных видов сырья: хлопка, полиамида, полиэфира, полипропилена и материалов с особыми свойствами. Кроме того, мы имеем огромный опыт в этой сфере. 80 лет мы развивали технологии, наращивали компетенции, чтобы сегодня быстро адаптироваться к потребностям рынка и предлагать партнерам индивидуальные решения.
Вы говорили о том, что предприятие нацелено на освоение рынка готовой продукции. Какие ниши осваиваете?
За годы работы мы накопили компетенции по производству лент для крепления и перемещения грузов. Наша лаборатория позволяет проводить тестирование изделий на разрывную нагрузку, величину удлинения при определенных нагрузках, устойчивость к истиранию, искусственному освещению, воздействию трения. Сейчас фабрика «Лента» предлагает не просто надежные и безопасные ленты, но и готовые изделия – грузоподъемные стропы, тросы, стяжные ремни. И это направление мы активно развиваем.
Расскажите о планах дальнейшего развития компании с точки зрения модернизации производства, а также выхода на новые рынки.
Несмотря на санкционное давление на нашу страну мы продолжаем процесс модернизации оборудования. В 2022-м фабрика «Лента» включилась в проект Фонда развития промышленности и получила государственный заем на модернизацию производственного парка. В прошлом году мы ввели в эксплуатацию более 30 видов оборудования различной степени сложности: ткацкие станки, плетельные машины, линию крашения, печатную машину, автоматические намоточные машины и другие.
Уже подписаны контракты на поставку нового оборудования в этом году. Кроме того, запущен процесс цифровизации. Фабрика «Лента» - одна из первых среди предприятий легкой промышленности региона – внедрила систему ERP, оптимизировав бизнес-процессы.
В 2024 году компания отмечает 80-летний юбилей. Предприятие имеет богатую и славную историю. Какие вехи вы считаете основными? Насколько эта история важна для руководства компании, для коллектива?
Официальным днем рождения фабрики считается 12 января 1944 года. Именно тогда власти Чувашской АССР приняли решение объединить Альгешевскую плетельную фабрику (образованную на базе эвакуированной из Тверской области фабрики «Басон») и Чебоксарскую лентоткацкую фабрику (созданную на базе эвакуированной Киевской текстильно-галантерейной фабрики), преобразовав их в Чебоксарскую ткацко-галантерейную фабрику «Басон». Спустя шесть лет предприятие получило новое название – «Чебоксарская лентоткацкая фабрика» и приобрело более узкий производственный профиль – лентоткачество.
Из важных вех истории отмечу 1961 год. Тогда завершилось строительство ткацкого корпуса. Новые площади дали мощный толчок развитию производства. Уже в 1962 году выпуск продукции увеличился с 29,5 до 67,3 млн метров. А к 1970 году, с введением в строй красильно-отделочного корпуса, цифры выглядели еще внушительнее. Фабрика выпускала 242 млн метров ленты в год, численность рабочих составляла 1200 человек.
70-80-е годы стали прорывными. В 1974 году предприятие начало производство ремней безопасности для автомобилей - первым в России. Красильный цех был самым мощным в отрасли. Ленты на крашение в Чебоксары поступали со всего Союза – из Москвы, Будённовска, Ярославля, Костромы.
1990-е годы для фабрики, как и для всей страны, оказались временем испытаний: спад производства, снижение экспорта, нарушение поставок сырья… Фабрика не сдавалась, искала новые возможности, бралась за любые заказы. Так, была проведена замена станков ТЛТ-45 на станки АЛТБ 2/80, ТЛБ-40. За счет этого был значительно увеличен выпуск бортовых, киперных, тафтяных, отделочных лент. Была освоена технология кручения. В 1995 году стали производить грузоподъемные текстильные стропы, опять же первыми в России. Подчеркну, что рабочие лишений практически не почувствовали. Они всегда получали зарплату, продолжали получать квартиры. Перелом в лучшую сторону произошел после дефолта 1998 года. Тогда директор Зинаида Яковлевна Тартыгина понимала, что фабрике нужны инвестиции, ее необходимо передать в надежные руки. В это время я начала работать с предприятием в качестве аудитора, и в 2004 году стала генеральным директором фабрики. В этом же году состоялось приобретение активов хлопкопрядильной фабрики «Пике».
Первое десятилетие XXI века прошло под знаком модернизации оборудования. Так, в 2005 году на производстве были установлены станки швейцарской компании «Якоб Мюллер». «Лента» первой среди предприятий легкой промышленности Чувашии получила сертификат менеджмента качества на основе стандартов ISO 9001:2000. Были закуплены немецкая линия термофиксации «Магеба-6», оборудование для испытательной лаборатории, начато производство полиэфирных лент для крепления и подъема грузов.
В 2011 году случилось еще одно знаковое событие в истории фабрики – «Лента» начала сотрудничество с ООО «Таката Рус» по поставке ленты для ремней безопасности. В 2016 году было запущено печатное оборудование, появилась возможность наносить печатные рисунки на текстильные ленты. В 2017 году произошел переезд фабрики «Лента» из Чебоксар в Новочебоксарск. Вместе с ним начался очередной этап модернизации технологического парка. В 2018 году стартовал инвестиционный проект «Застежка текстильная» с объемом инвестиций более 100 млн рублей. И сегодня АО «Лента» – единственный в России производитель текстильных застежек.
2020 год принес стране новое испытание – эпидемию коронавирусной инфекции. Вновь фабрика продемонстрировала свою способность быстро перестраиваться под нужды потребителей и летом 2020 года наладила выпуск медицинских масок. В 2022 году после начала проведения специальной военной операции мы не только смогли обеспечить своей продукцией производителей военной экипировки и оружия, но и подключились к волонтерскому движению и начали шить тактические носилки.
В структуру вашей компании входит швейная фабрика «Пике». Расскажите о том, как там идет процесс модернизации.
Модернизация производства в «Пике» затрагивает все аспекты деятельности компании, включая подготовку кадров. Предприятие знают, как надежного социально ответственного работодателя. И сотрудники - главная ценность компании. Мы развиваем и оптимизируем бизнес-процессы, наращиваем производительность труда, совершенствуем наши технологии, обучаем персонал и повышаем его квалификацию. Одним из ключевых изменений стало приобретение инновационного раскройного комплекса, который значительно улучшил процесс кроя и сократил количество отходов. Это очень важный шаг, так как фабрика делает акцент на экологической ответственности и своим примером хочет вдохновить людей на природосохраняющее потребление. Сегодня «Пике» – один из ведущих производителей одежды для дома, сна и отдыха в России. Одежду, выпускаемую под брендом Almando Melado, знают и любят. Поэтому задача фабрики - обеспечить увеличивающийся спрос на продукцию. У предприятия уже есть свой дизайнерский офис, лаборатория, раскройный, швейный и печатный цеха, оснащенные современным и высокотехнологичным оборудованием. В этом году в планах ввести в эксплуатацию новый швейный цех, что позволит работать в односменном режиме. “Пике” также активно сотрудничает с образовательными учреждениями. Так, с одной из школ города был запущен пилотный проект, в котором ученики знакомятся со швейным производством на уроках технологии. Программа обучения разработана совместно с компетентными специалистами фабрики, и уже видны положительные результаты - дети проявляют интерес к сфере легкой промышленности. Также предприятие работает со студентами профильных образовательных заведений: проводят мастер-классы, экскурсии, студенты проходят летнюю практику на производстве. В дальнейшем планируется продолжение работы в этом направлении. Так мы способствуем подготовке квалифицированных кадров, а ребятам это поможет получить необходимые знания и навыки для успешной карьеры в швейной отрасли.
Есть ли у фабрики «Лента» собственная философия?
Слоган нашей фабрики – «Качество. Надежность. Безопасность». И это не просто слова. Создавая надежные лентоткацкие изделия, мы помогаем нашим партнерам развивать бизнес и реализовывать технически сложные проекты, обеспечивая комфорт и безопасность миллионов жителей планеты. Клиенту мы служим так же, как Родине. Нас ценят за порядочность, преданность, честность. У нас есть имя, репутация лидера рынка. Нас уважают, нам доверяют. Наш бренд «Лента» – и есть наше конкурентное преимущество. Всеми силами мы будем стремиться сохранить лидирующее положение и соответствовать высоким требованиям качества продукции и запросам покупателей.
Есть ли у вас традиции, которые передаются из поколения в поколение? Работают ли на предприятии династии?
Да, как и у любого предприятия с историей, у нас есть трудовые династии, есть супружеские пары, которые пришли на фабрику вместе, либо встретились здесь. Десять лет назад, к 70-летию фабрики, мы издали книгу об истории предприятия. Получилось фундаментальное и в то же время душевное произведение. Тогда авторы собрали богатый материал с яркими воспоминаниями тех, кто стоял у истоков создания фабрики, кто поднимал ее после войны и развивал в 70-80-х годах. Уже тогда на фабрике трудились династии. Например, у нас есть ткачиха, у которой дедушка и бабушка, а также родители работали на фабрике. А историй, когда вслед за мамой на предприятие приходила дочь, у нас великое множество. Мы бережно относимся к нашему прошлому, ценим воспоминания сотрудников. Поэтому в этом году в честь 80-летия выпускаем еще одну книгу, в которой не только рассказываем о нашем производстве, но затрагиваем в целом развитие легкой промышленности Чувашской республики и отдельную главу посвящаем фабрике «Пике», которая уже 20 лет вместе с нами, а значит, составляет важную часть нашей истории.
Можно ли сказать, что коллектив играет серьезную роль в успехе предприятия?
Безусловно! Я всегда повторяю, что какое бы ни было высокотехнологичное оборудование, производственные мощности, продукт, - всё это ничто без людей. Без ткачей, слесарей-ремонтников, швей, красильщиков, контролеров качества и работников еще десятка специальностей. Именно их ответственное отношение к делу, нацеленность на результат, их горящие глаза и желание развиваться приводят предприятие к успеху. И моя задача как руководителя создать для сотрудников условия, когда им хочется идти на работу, творить, предлагать что-то новое, расти профессионально и личностно. Я не жалею слов благодарности в адрес работников фабрики. У нас развитая корпоративная культура. Мы не просто поздравляем друг друга с традиционными общегосударственными праздниками, но и организуем для сотрудников экскурсионные туры выходного дня, проводим выездные тимбилдинговые мероприятия в загородном парк-отеле «Лента» на берегу Волги, который также входит в структуру нашей группы компаний, активно участвуем в общественной жизни города и республики. В этом юбилейном году каждый сотрудник в свой день рождения получит специальный подарок от предприятия. Хочется, чтобы этот день рождения в памятный для компании год остался в их сердцах.
Роза Петровна, вы уже довольно долго руководите фабрикой. Вспомните моменты, которые были наиболее сложными и, наоборот, самыми счастливыми. Есть ли на предприятии традиции, принципы, которым следуют директора? Вы ориентируетесь на своих предшественников?
В этом году для меня двойной юбилей – 80 лет фабрике «Лента» и 20 лет моего руководства предприятием. Конечно, за это время произошло немало знаковых событий. Часть из них была связана с геополитической и экономической ситуацией в стране, часть - с нашими внутренними процессами. Так, например, кризис 2008 года изрядно потрепал нам нервы и заодно проверил на прочность. Мы выстояли, научились более экономно относиться к ресурсам. Еще одно значимое событие, о котором я уже упоминала ранее, это сотрудничество с производителем автокомпонентов мирового уровня «Таката Рус». Это было признание и вместе с тем колоссальная ответственность! Признание лидером отрасли наших компетенций, опыта, качества лент, которое дорогого стоит.
Из сложных, но в то же время счастливых моментов могу также отметить переезд фабрики из одного города в другой, из Чебоксар в Новочебоксарск. Вы только представьте! Это не просто переезд офиса со столами, стульями и бумагами. Это перенос всей производственной площадки, более тысячи единиц оборудования, с одного места на другое. Сомнений в том, что это необходимо, не было. В прежних помещениях нам стало тесно, а планы на модернизацию были большие. Уверенность в том, что всё получится, была безусловная! И действительно, расширение площадей позволило нам запустить масштабную модернизацию, которая продолжается по сей день. Ежегодно в нашем парке появляется новое современное оборудование.
Всех директоров АО «Лента» отличала одна общая черта – фабрика была для них смыслом жизни. И для меня это тоже целая жизнь. Не просто бизнес-проект, а мое детище, которое проходит возрастные кризисы, иногда капризничает и проявляет характер, но чаще вызывает чувство гордости и восхищения. И самое главное – растет, развивается, с каждым днем становится самостоятельнее, увереннее, солиднее. Не стареет, а именно взрослеет! Сейчас мы планируем развивать еще один проект – создание частного индустриального парка. Мы приобрели территорию – около 30 тысяч кв. метров промышленных площадей и 6 гектаров земли в центре города Новочебоксарска, где будем предлагать предпринимателям не просто разместить свои производственные мощности, но и организовать и сопроводить их бизнес дополнительными услугами – бухгалтерскими, юридическими и прочими.
Как будет праздноваться 80-летие компании?
Официальный день рождения фабрики – 12 января. И мы его уже отметили. Так сказать, в узком кругу. Но всё равно получился большой праздник. С самого утра и до позднего вечера (предприятие работает в три смены) работников на входе встречали «живая» музыка, фотобудка и фотозона. Каждому вручали юбилейный десерт. Кроме того, все сотрудники получили от компании подарочный набор. В этот день состоялось еще одно знаменательное событие – после ремонта открылся административный корпус фабрики. Сейчас у нас идет реконструкция помещений. Также в течение года мы планируем открыть шоу-рум. Это место презентаций, проведения встреч с партнерами, представителями СМИ, где мы сможем продемонстрировать широкий ассортимент продукции. Идут работы по созданию большого музея. Торжественное собрание, приуроченное к юбилею фабрики и дню работников текстильной и легкой промышленности, состоится 14 июня. На него мы планируем пригласить и наших партнеров, представителей вузов, общественных и отраслевых объединений, с которыми сотрудничаем. И, конечно же, в этот день наградим лучших работников нашего предприятия.
Подписывайтесь на наши соцсети:
вконтакте: https://vk.com/lp_magazine
телеграм: https://t.me/lpcourier
Беседовала Ольга Яковенко
В августе 2023 года компания Konica Minolta провела презентацию и осуществила первую в России инсталляцию текстильного принтера прямой печати ColorJet EARTH ECO16 на российской фабрике цифровой печати DIMITEX. Это событие мы освещали в № 4 нашего журнала за 2023 год. И вот, спустя полгода, мы решили узнать у владельца DIMITEX, Михаила Купавцева, какие у него впечатления от нового оборудования, насколько оно эффективно.
Читать далее »
Беседовала Ольга Яковенко.
Все люди о чем-нибудь мечтают. Но одно дело – просто мечтать, а до воплощения в жизнь даже самые лучшие идеи доходят далеко не всегда. Поэтому истории о том, как смелые идеи превращаются в реальные дела, всегда вызывают интерес. И сейчас мы беседуем с человеком, который загорелся хорошей и доброй идеей, пошел по выбранному пути, и у него – все получилось.
Читать далее »
Именно такой вопрос прозвучал на круглом столе в рамках январской выставки-презентации SPORT CASUAL MOSCOW. Лейтмотивом деловой программы стала оптимизация производства, которой сейчас уделяет основное внимание большинство компаний сферы легпрома. Участникам мероприятия было интересно ознакомиться с опытом ведущих компаний, а настоящим «роялем в кустах» стало выступление профессионального консультанта по развитию бизнеса.
Читать далее »